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“导师带徒”助力青年成长 担当奉献实现企业辉煌

    亚搏网页登录高度重视人才队伍建设,通过多种途径努力提高青年员工岗位素质。近年来,通过组织开展“导师带徒”活动,培养出了一批基层岗位专业技术骨干,为企业创新发展、转型升级奠定了坚实的工作基础。活动中,师傅们毫不保留倾囊传授,徒弟们如饥似渴认真学习,他们在干中学、学中练、练中提高,经过师傅们的言传身教,手把手帮带,针对性“指点”,不仅使徒弟们在较短的时间里迅速掌握岗位知识和实际操作要领,更让他们懂得了许多做人的道理,同时也在广大职工中营造了“学技术、钻业务、提素质、强本领、争当一流职工”的良好工作氛围。目前,公司上下正在全面贯彻落实彭寿董事长的工作部署和李志铭书记的相关要求,迅速掀起“大干后四个月”全力完成各项年度目标任务的工作热潮,一对对师徒摩拳擦掌、奋勇争先。下面,就让我们一起来倾听他们的故事,感受他们在岗位工作中的追求和担当。

龙昊玻璃

    曹胜景、陈浩师徒


    2019年8月份,我有幸与师傅曹胜景结成师徒关系。师傅从事销售工作已有12年之久,有着丰富的工作经验和认真负责的工作态度,以他为榜样,让我对销售这份工作充满了热情和动力。我的师傅随身都会带一个笔记本,他也时刻提醒着我“好记性,不如烂笔头”。在他的笔记本上,好几年前的工作内容一目了然,这让我深深感触到只有严谨认真负责的工作态度,才能把工作做好做扎实,才会得到大家的认可。师傅时常教导我工作一定要联系实际,一开始都会给我制定好每天的工作内容,带着我熟悉销售工作中的每一个环节。师傅教我关于玻璃产品的知识,每一个品种的用途和销售卖点。他带着我在出差期间,见很多重要的客户,为以后开始负责后勤组客户业务打下了基础。师傅的教诲让我受益匪浅,日常工作效率也有了明显的提高,自己在工作中获得了充实感,对企业有了归属感。个人的成长和发展,离不开领导同事的关心、帮助和师傅的指导。我会以更加严谨的工作态度努力提高自身综合素质,继续拓宽自己的理论知识和实践能力,早日出师,不辜负公司提供的学习平台,不辜负师傅的谆谆教诲,为提升企业经济效益,加快公司的发展做出更大的贡献。

    苏保华、丁思凯师徒

    在走出学校,走向社会的转折点上,很庆幸,我遇到了我的师傅:苏保华。夏日的熔窑,酷暑难耐,站在玻璃熔窑旁全身的工作服湿了又干,干了又湿,凝结了一层层花白的盐渍。师傅在现场汗流浃背却没有任何怨言,师傅告诉我:俗话说"吃得苦中苦,方为人上人",正年轻有精力却不想受累,哪能获得成就呢。师傅带我学习了玻璃熔窑的结构,熟悉了熔化的工艺设备。在日常的工作中,师傅不断的言传身教,告诉我熔化工种遇到各种问题,教会了我实际操作与理论的差别,遇到问题一遍一遍、不厌其烦地手把手地教我,心中的感动油然而生。师傅让我学到了好多书本上所不能给予的知识,让我从之前的懵懂少年,到现在能够在日常工作中独当一面。在今年龙昊玻璃举办的技能大赛中我获得了熔化组的第一名,这离不开苏师傅的支持与教导。除了工作上的知识外,师父给予我最多的还是思想上的鼓励与开导,让我学会了如何为人与处事,更有效率的与人沟通、协作。我非常感谢公司给了我和苏师傅结成师徒的机会,我会不断努力,为完成各项目标任务,建设“新洛玻”做出应有贡献。

龙海玻璃

    党红彦、彭梦迪师徒

    新来的大学生彭梦迪在此次“导师带徒”活动中,与业务骨干、技师党红彦结为“一帮一,导师带徒”学习对子,学习玻璃质量管控专业知识、提高业务技能。她仔细学习标准,并结合实物玻璃质量不断地练习质量检测方法,处理问题的能力得到不断提升。她说:“参加‘导师带徒’活动以来,在师傅的教导下,有较快的进步,师傅结合质量检测现场进行具体的技术指导,教方法、教经验,把书本上的理论融汇到具体工作中,起到了事半功倍的效果”。一年来,通过不断的学习和锻炼,彭梦迪从基本的拿、放玻璃,使用千分尺测量玻璃厚度开始,到通过侧面光和射灯去辨别玻璃板上或板下缺陷直至综合判别玻璃等级等工作,已经非常熟练,逐渐成为一名技术作风过硬,能独当一面的青年岗位能手。

    刘鸿明、杜锐峰师徒

    2019年11月,龙海玻璃机电能动部钳工班的刘鸿鸣和杜锐峰确立了师徒关系。刚开始带徒,“师傅”刘鸿鸣没有给徒弟安排具体任务,而是让其在日常工作中观察,逐步了解徒弟的性格、个性;然后据此制定了详实全面的带徒工作推进计划。“徒弟”杜锐峰,勤学好问,整天跟在师傅后面问这问那,一有空闲时间,要么看图纸,仔细琢磨机械原理和故障原因;要么就在现场对照图纸观察设备。正是凭着这股韧劲挤劲儿和“师傅”刘鸿鸣的认真传授,“徒弟”短时间内练就了胜任工作岗位的本领要求。现在,师徒二人并肩同心,奋战在生产一线钳工岗位上,屡次攻破维修难题,成为龙海玻璃“导师带徒”中的一段美谈。

    张林涛、聂忠欣师徒

    在此次“导师带徒”活动中,龙海玻璃生产制造部成型工程师张林涛与同部门聂忠欣结合为一对师徒。在生产中张林涛根据聂忠欣的自身特点,由浅入深逐步将所知所会的成型知识及基本操作技能一一传授。对于生产中难以理解的东西,他们通过锡槽现场互相探讨分析答疑,使具体问题形象化,便于理解、把握。例如:前期玻璃生产中,玻璃的膜层厚薄不均,聂忠欣根据自己以前做过钳工的工作经验,对SO2罐的连接方式及SO2管道的改进提出了自己的解决方案,得到师傅张林涛认可,被部门采纳,使玻璃板下膜层得到大大改善。

蚌埠中显

    王晓东、张光超师徒

    我的导师叫王晓东,他是一个和蔼且幽默风趣的人,平时很爱跟我们开玩笑,但是对工作他始终保持着一颗严谨负责的心。在一次改品种生产0.2㎜超薄玻璃时,对切割技术要求非常高。师傅带着我时刻紧盯玻璃的变化,以便及时调整。在车间40多度的高温下,师傅一边操作一边讲解,坚持二十四小时不休息,随时应对玻璃情况变化,最后顺利完成了切裁超薄玻璃的任务,以合格的尺寸流向机械手区域。完成任务后师傅带我到现场打扫设备卫生,检查设备的使用情况,跟我讲述设备的操作与调试。师傅交给我的不仅是知识与经验,还有学习方法和做人准则,久而久之,我们形成了“每日一问、每周一交流、每月一总结”的学习模式。

    张利峰、甘智宇师徒

    我叫甘智宇,是生产制造部热端的一名员工,是张利峰师傅的徒弟。张师傅是一位严肃而又负责的导师,又是一位相当有亲和力的朋友。记得刚入职学习的时候,师傅就带我到现场检查设备的使用情况并为我讲述设备的操作与调试,我认真学习,并总结各种情况下的工作经验。不断加强理论知识学习,与实际操作相结合,遇到不明白的地方我第一时间向师傅请教,师傅都会耐心地教我怎么做,并告诉我这样做的原因。在跟随师傅的这几个月时间里,我从一张白纸快速成长到可以解决工作中出现的许多问题,这些进步都离不开师傅的教导和帮助,在将来的工作中,我会用实际行动来回报师傅对我的培养和教诲,为公司的高质量发展做出应有的贡献。(乔杰)


    
 
   时间:2020-9-10 18:15:46  

     
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